成都实施专项工作及时奖励

《中国组织人事报》

蓉组轩

本报成都讯 （通讯员 蓉组轩）近期，成都市聚焦政治引领、鲜明实干导向，开展成都大运会专项工作及时奖励，激励全市公务员奋进新征程、建功新时代。

将政治标准贯穿及时奖励工作始终，审慎确定参评单位奖励名额，其中受奖励的公务员不超过专项工作直接参与人数的20%、记三等功公务员不超过受奖励公务员的20%。统筹好重点领域和重点地区，优先考虑在大运会一线工作中，承担重要任务、发挥先锋模范作用的人员，将县处级领导干部、四级调研员及相当层次职级及以上人数严格控制在20%以内，受奖励总人数的63%为区（市）县公务员。

成都市委组织部会同成都大运会执委会共同研究制定实施方案，明确实施部门、人员范围、奖励标准、奖励名额、评选程序5个关键要素。覆盖成都大运会申办、筹备、举办等全链条工作，奖励对象聚焦直接参与工程建设、火炬传递、开闭幕式、体育赛事、场馆运行等各项工作的公务员，重点抓实对基层公务员的及时奖励。坚持物质激励与精神奖励相结合，对直接参与成都大运会工作的14个区（市）县和50个市级部门中的659名公务员给予嘉奖、80名公务员记三等功，形成优者奖的良好局面。