新疆阿勒泰地区动态监督“一把手”用权预警谈话防范履职风险

中国组织人事报

马传果

本报阿勒泰讯 （通讯员 马传果）近年来，阿勒泰地区实行党政"一把手"履职风险预警谈话制度，动态监督"一把手"履责用权情况，强化对党政主要领导的监督实效。

明确党政"一把手"在执行党的路线方针政策、执行上级决定有偏差；在重大事项中首先表态定调，民主集中决策制度执行不规范；违反"四个不直接分管"制度，插手管理人事、财务、项目等工作；党员干部管理失之于宽、失之于软；在服务群众工作中被群众投诉，有党风廉政苗头性问题等16项预警问题，且达不到党纪政纪处理规定的，实施履职风险预警谈话。

建立预警信息联席会议机制，由组织部门牵头，联合纪委监委、信访、公安等职能部门形成"预警信息情报网"，综合运用巡视、巡查、审计、督查、调研等成果，通过召开联席会议集中分析研判等方式，收集党政"一把手"履职风险问题，并建立预警问题台账。对查摆出的"一把手"履职风险问题，及时下达预警谈话通知书。由组织部长进行预警谈话，明确整改措施、整改时限，并要求将整改情况向组织部作专题报告。在15天到30天的预警期内，经组织部核查及时改正的，解除预警。对预警期满，仍认识不到位、不正确履责用权的，按照相关规定进行处理。去年以来，已对3名有"一言堂"问题的党政"一把手"进行预警谈话。