辽宁丹东振兴区悉心倾听精准服务

中国组织人事报

本报丹东讯 （通讯员 胡光 丛明滋）连年来，辽宁省丹东市振兴区开展联系服务专家人才活动，全区27名区级领导带队深入学校、医院、企业、科研院所等专家人才所在单位，主动向专家人才征求意见建议，帮助解决工作、生活难题。

为做好对专家人才的政治引领和关心关怀，采取"部门推荐、联审把关、区委审核、结对联系"的方式，建立专家人才动态信息库，实行动态调整、信息更新、定期研判，结合领域特点和专业特长，按照行业隶属、党组织隶属、属地隶属的"三类隶属"关系，做实做活做细联系服务专家人才工作。区委建立区级领导联系服务专家制度，根据分管领域、包保镇街等情况，每名区级领导联系1-2名专家人才，结合重要会议、元旦、春节等时间节点，全年联系走访专家不少于2次。通过动态跟踪、结对服务、定期走访相结合的方式，常态化开展联系服务专家工作，积极帮助人才解决好住房、医疗、养老、子女教育和就业等方面的实际问题。

定期听取区人社局、区教育局等40个成员单位联系服务专家人才情况汇报，依托成员单位优势资源，打造专家人才服务阵地。建设总面积5200平方米的区级创业人才孵化基地，设立创业孵化区和公共服务区两大区域，为全区各类人才创业实践提供服务保障。

大力推荐优秀专家人才担任"两代表一委员"，定期邀请专家人才列席区级重要会议，围绕地区经济社会发展、人才工作目标等方面开展调研，实行高层次人才"建言献策"直通车。