【山西】太原提升人社系统依法行政能力

《中国组织人事报》

赵圣杰 李晓军

本报太原讯 （通讯员 赵圣杰 李晓军）近年来，山西太原市人社局大力开展法治人社建设，多措并举提升人社系统依法行政能力，统筹推进立法、执法、执法监督和法治宣传教育，为全市人社事业发展提供有力的法治保障。

推动党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，认真贯彻《关于健全完善党委领导法治建设体制机制的方案》。提升人社系统依法行政能力，将人社行政执法内容事项进行公示，过程进行记录，决定进行审核。重点规范职业资格认定、社会保险征收及待遇确认、职工工伤认定、劳动保障监察执法检查与处罚，促进严格规范公正文明执法，切实保障人民群众合法权益。加强规范性文件合法性审查工作。建立审核台账，严抓审核程序、落实审核责任、严格审核内容、严控审核时限，并按规定程序报同级司法行政部门审核。

全面依法履行行政复议、行政应诉职责，组织机关工作人员旁听行政复议听证、行政诉讼案件的开庭审理。定期通报行政复议和行政应诉典型案例，以案学法，发挥好行政复议案件审理、行政诉讼案件应诉对规范行政行为的作用，推动行政争议实质性化解。充分发挥公共就业和人才服务、社会保险基金监督、劳动人事争议调解仲裁、劳动保障监察、社会保险经办、社会保障卡服务、"12333"电话服务作用，切实做好人社普法宣传工作。加强与公安机关、人民法院、检察机关、信访、行政监察等部门的联系协作，在依法快速查处广大人民群众普遍关心的问题过程中，主动全面依法接受司法机关监督。