【浙江】武义“党务见习生”一线历练

《中国组织人事报》

潘弘毅 徐冠莹

本报武义讯 （通讯员 潘弘毅 徐冠莹）近日，浙江武义为拓宽优秀青年党务工作者回引渠道，强化在外青年培养，补充基层工作力量，连续3年招录338名武义籍在外高校优秀学子赴11个乡镇街道、18个机关部门、重点企业和社会组织见习锻炼。"基层一线正是需要人手的时候，我们要为各部门单位精准输送工作力量，同时为大学生精准对接，让党务见习学有所获，又能发挥作用。"县委组织部相关负责人表示。为实现人岗相适，该县县委组织部充分摸排各单位的党务工作人员需求，了解高校学子的能力特长、意向单位，达成用人方和实习方的双向对接，并精心组织笔试、面试，择优录取"党务见习生"。

此外，该县县委组织部还为"党务见习生"制定了成长计划，打造个性化培养方案，建立成长档案，记录日常工作、实绩评价、实习鉴定、评优评先等，充分比对"党务见习生"见习前后的"成长度"指数，开展蹲苗培养。县委组织部、镇街和机关部门共同开展学习计划的设定和日常管理，开展"师徒结对"，为每名见习生安排党务、专业技能导师，通过常态专题教育、一线跟班学习、定期专项活动，实现"党务见习生"理论功底和业务实践能力的同步提升。