【湖北】随州党建牵引疫后重振

《中国组织人事报》

杨华涛 刘盼

本报随州讯 （通讯员 杨华涛 刘盼）今年以来，湖北随州市坚持以党建为引领，加快推进疫后重振和高质量发展，在大战大考中践行组织担当、贡献组织力量。

打好脱贫攻坚主动仗。积极应对疫情对脱贫攻坚影响，在保持897名村第一书记、驻村扶贫工作队长帮扶贫困村基础上，从市县部门选派409名优秀干部结对帮带409个非贫困村。深入实施"红色头雁"工程，全面推行村党组织书记专职化管理制度，加大从疫情防控和脱贫攻坚一线表现优秀的村党组织书记中，选拔乡镇领导班子成员、考录乡镇公务员和事业单位编制人员力度。推行基层党建季度拉练观摩，总结推广股份合作型、旅游带动型等9种模式，组建22个专家服务团，招聘252名党建助理员，指导发展壮大新型村集体经济。深化"访民情、议民事、解民难"活动党员包片联户机制，帮助群众解决问题1.1万余个。

开启疫后发展加速度。开展精准包保帮扶，对重点企业实施"五个一"包保服务，即一名市级领导包保服务、一个部门综合协调服务、一名防疫专员驻企指导、一名派企联络员驻企服务、一名干警保平安，组建驻企服务临时党支部46个，帮助企业解决人员车辆流动难、融资难、用工难、市场开拓难等实际问题367个。组织开展"网上春风行动"和"百日免费培训行动"，深入乡镇举办专场招聘会，培训技能人才1.24万人次，解决企业用工需求6100余人。

提振干事创业精气神。在年底责任目标综合考核中，将市直80个单位划分为党群部门、政务部门、经济管理部门、社会事业发展部门、执法监督部门五个类别，组织各类别成员单位互评互审、互督互导，以考核目标精准化推动市直机关在助力疫后重振中担当作为。今年3月起，全市开展"勇担当、善作为、保目标"活动，采取"一月一主题、一月一述职、一月一评议"办法，倒逼各地各部门紧盯目标任务，推动疫后经济社会重振。以每月述职评议结果为载体，对排名靠后的两个单位提请分管市领导谈话提醒。