【江苏】泰州市海陵区提升引才精准度

《中国组织人事报》

刘玲 滕树军

本报泰州讯 （通讯员 刘玲 滕树军）近年来，江苏省泰州市海陵区创新对接模式，破解引才精准度不高难题。

建立"海陵泰聚才高校引才联盟"。在省内外高校建立海陵区校园人才服务工作站，聘请高校就业部门工作人员为引才联络员，结合海陵区产业发展实际需求，拓展校地科研、人才合作，靶向引进紧缺人才。开展"望海潮"系列活动，开展系列科技人才特色活动，内容包括高端人才看海陵、新能源产业峰会等，大力推动创新资源要素向重点成长型企业集聚。探索市场化人才引进机制。引入北京智汇邦、航天十二院等第三方专业引才机构，聘请一批招才大使，使人才供需对接更全面。