【江西】奉新“两表一书”拓展监督渠道

《中国组织人事报》

黄兆勋

本报奉新讯 （通讯员 黄兆勋）今年以来，江西奉新县注重发挥社区监督优势，通过制定下发"两表一书"的方式，拓展干部八小时外监督渠道。

"两表一书"，即在职干部八小时以外基本情况登记表、现实表现反馈表和苗头性问题提醒通知书。由干部居住所在地社区统一建立"两表一书"档案库，囊括辖区内在职科级干部和副科级后备干部，并指定专人管理。将"两表"细分为基本信息、现实表现、监督投诉、志愿爱心四个模块，分别通过本人填报、社区调研、走访群众等方式充实信息，每半年由社区党工委审核盖章后归档，并将"两表"记录情况作为干部提拔使用、评优评先的重要参考。同时，制定39条负面清单，对存在苗头性、倾向性问题但尚不构成违纪的干部，及时发送问题提醒通知书，一定期限内拒不改正的，坚决按有关规定进行处理。