【安徽】宿州桥区：实施农村实用人才培育工程

《中国组织人事报》

陈纪强

本报宿州讯 （通讯员 陈纪强）近年来，安徽省宿州市埇桥区紧贴精准扶贫工作需求，实施农村实用人才培育工程，初步建立了整体联动、选育结合的工作机制。

甄别人才，扩大库存。摸清人才底数，将特色产业专业大户1025人、农民专业合作社领办人1288人、农村经纪人1058人纳入人才库。开展农村实用人才认定，将在种植、养殖等方面有技术专长的1342名人才纳入认定范围。

广泛培训，提升素质。举办各类技术培训班109期，培训农民技术员1.2万名，培训农民经纪人和市场营销员1000多名；组织产业带头人、致富能手赴无锡、潍坊等地学习10余次；支持村干部、农村致富能人参加各类学历教育；向农民发放各类电教片1万余盘。

激励人才，深化帮扶。支持农村实用人才领办创办各类经营组织，在土地流转、创业贷款等方面给予扶持；出台现代农业发展专项扶持政策，每年拿出2000万元，对科技示范户及龙头企业和创业基地等进行补贴；制定农村实用人才奖扶办法，对取得职称的农村实用人才实行动态管理，年度考核被定为称职以上档次的可以晋级职称，并按照初级360元/年、中级720元/年、高级1200元/年的标准发放补助。