【宁波】锻造勤政为民人社青年铁军

《中国组织人事报》

甬人社

本报宁波讯 （通讯员 甬人社）近期，宁波市人社局着眼于人社事业长远发展对干部能力素质的要求，组织年轻干部开展集中培训。此次培训跨度5个月，集中学习1个月，通过"三聚焦三加强"，培养对党忠诚、勤政为民、务实担当、公正清廉的"人社青年铁军"。

聚焦政治训练，加强党性锤炼。坚持最浓党性元素，在116个总学时中安排40学时的思想政治和作风教育模块课程，占比超过30%，并安排2期党性教育现场教学。组织赴延安梁家河现场教学，全体学员实地参观习近平总书记七年知青岁月的工作生活场景，真切体会坚毅品格和人民情怀的铸就历程，让忠诚意识入脑入心。聚焦本领提升，提升专业能力。培训班以训代学，突出模拟实训，首次全程实行学员主持，轮流上台，课前介绍，课后讲评。设置新媒体网络舆论应对、突发事件应急处置、办文办会等模拟情境，锻炼应变能力。结合人社业务"最多跑一次"改革等，组织学习小组开展调查研究，完成优质调研报告9篇。