【广西】贺州市平桂区全程无缝管理驻村工作队

《中国组织人事报》

廖佩影

本报贺州讯 （通讯员 廖佩影）近年来，广西贺州市平桂区实行"一月一交流、一季一通报、半年一小结，一年一考核"全年全程无缝管理模式，督促脱贫攻坚工作队员履职尽责。

该区要求工作队员在所驻村亮身份、亮职责、亮承诺，将驻村职责细化为建强基层组织、助推精准扶贫、为民办事服务等5大项内容，建立履职台账。各乡镇（街道）党（工）委结合工作布置会等，每月组织一次驻村工作交流会，了解工作队员驻村工作开展情况，帮助解决困难和问题。区委"工作队员管理办"每季度采取对工作队员吃住在村情况开展全覆盖督查，督查结果通过红黑榜形式进行通报。每半年组织工作队员开展一次履职工作总结，对工作开成效进行核验。年终组织干部群众开展民主评议，确定考评等次。