【四川】达州推行党建绩效管理变“推着走”为“主动干”

《中国组织人事报》

田果

近年来，四川达州市针对基层"不愿抓""不大抓""不会抓"党建的问题，探索推行基层党建绩效管理，从机制、方法、动力等方面整体发力，特别是将基层党建绩效与干部选拔任用、评先选优等深度融合，逐步构建起"计划-执行-检查-处理"闭环管理体系，有力推动了基层党建工作由虚变实、由软变硬。