【宁夏】出台政策支持事业单位专技人员创新创业

《中国组织人事报》

何爱燕

本报银川讯 （通讯员 何爱燕）为全面激发事业单位专业技术人员科技创新活力和干事创业热情，近日，宁夏自治区党委组织部、编办、人社厅等七家部门联合印发了《宁夏回族自治区支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业实施细则》。

在体制机制上，《实施细则》鼓励事业单位结合与本单位业务领域相近企业的实际需求，合作建立科技创新及转化平台或机制，选派符合条件的专业技术人员到企业挂职或者参与项目合作；鼓励事业单位专业技术人员到与本单位业务领域相近企业、科研机构、高校、社会组织等兼职，或者利用与本人从事专业相关的创业项目在职创办企业；鼓励事业单位专业技术人员带着科研项目和成果离岗创办科技型企业或者到企业开展创新工作

在激励措施上，《实施细则》从人事关系、职称评审、岗位竞聘、工资待遇、社会保障、返岗安置等多方面支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业，解决创新创业人员后顾之忧。其中，"到企业挂职或参与项目合作"，可与原单位在岗人员同等享有参加职称评审、项目申报、岗位竞聘、培训、考核、奖励和工资待遇等方面权利。"兼职或在职创办企业"，可取得合法报酬。"离岗创业"，原单位保留其人事关系、编制，工作年限连续计算，发放基本工资；离岗创业期3年，创业期满可续签离岗创业协议，最多续签一次；本人提出提前返回的，可以提前返回原单位；离岗创业人员返回后，事业单位按照其原岗位聘用级别进行岗位聘用。