【江苏】盱眙开展“大学习、大练兵、大竞赛”活动

《中国组织人事报》

杨群

本报盱眙讯 （通讯员 杨群）去年以来，为有效破解关键领域用人难、人难用和公务员"本领恐慌"难题，江苏盱眙县根据工作岗位、所学专业和发展意向遴选168名公务员，实施"大学习、大练兵、大竞赛"活动。为使活动更具操作性和实效性，该县结合本地经济社会发展需求，划分出工业经济、城建规划、全域旅游、龙虾产业等11个专业类别，县委组织部牵头实施，一一指定县经信委、县城管局等单位为牵头部门，具体负责活动开展。

《村庄规划与城市规划管理实务》《智慧旅游的理论体系与政策建议》《思维导图制作》……"大学习"活动设置117堂课，既有专业知识辅导、十九大精神解读，又有实用的法律法规、管理科学和市场经济知识学习，为学员提供了内容丰富的"精神食粮"。为增强专业化培训的频度与深度，该县每周固定半天开展集中学习，邀请知名高校专家和部门业务骨干联合授课，组织队伍到产业集聚高地、城乡融合发展高地、党建引领高地等实地调研；着眼于讲政治、知全局，该县结合县内正在开展的"亮灯工程"，每周一晚组织专业型公务员学习习总书记系列讲话、新时代党的治国理政理念、方针等政治理论，切实提升专业型公务员的政治素养。

墩苗磨砺，实践造就。该县针对专业型公务员的经验盲区和能力短板量身打造锻炼平台。对专业能力不足的公务员，协调安排到专业性强、综合要求高的上级对口单位进行岗位练兵；对缺乏基层工作经历的，组织到乡镇征地拆迁、信访和经济薄弱村党总支书记岗位挂职锻炼，在实践摔打中提高专业素养和处理具体问题的能力。