【辽宁】铁岭市集中选派干部到村锻炼

《中国组织人事报》

李政

本报铁岭讯 （通讯员 李政）日前，辽宁铁岭市首批选派的98名干部参加完培训，已奔赴乡村。第二批529名选派干部，也完成了报名登记、人选审核、指标分配工作。今年以来，辽宁启动大规模选派干部到乡村工作，铁岭市通过疏通"两选"渠道，实行"四管"管理，强力推进选派工作。

"两选"即"硬选人"和"选硬人"。该市在充分考虑派出单位职能优势，充分结合基层贫困状况、产业项目、突出问题的基础上分配选派名额，坚持"硬选人"，将下派工作作为一项政治任务，不讲条件、不打折扣。在选人标准上，坚持"选硬人"，选派人员由派出单位推荐、党委审核、组织部门把关，选派政治素质好、综合能力强的精英骨干。"四管"，即市委抓监管，责成组织部门督促选派干部到岗到位；县（市）区委抓主管，全面负责选派干部日常考核、工作报告、述职评议等工作；派出单位抓协管，定期召开党委（党组）会议听取选派干部工作汇报；选派干部抓自管，在选派的干部中确定工作队、工作组负责人，切实加强对选派干部的日常管理。