【安徽】宁国柔性引才促发展

《中国组织人事报》

崔光宝

本报宁国讯 （通讯员 崔光宝）近年来，安徽宁国市探索建立柔性引才机制，形成招才引智的"虹吸"效应，为促进企业、产业、经济转型升级，提供了强大的人才支撑。

目前，宁国市85%以上的规模以上企业与高校院所建立了产学研合作关系，20所高校在宁国设立了实习基地。建立国家级企业技术中心1家、省级企业技术中心22家、工程技术中心7家、博士后工作站5家、院士工作站2家，拥有省级"115"产业创业团队3个。先后在浙江大学、上海应用技术学院等建成驻杭州、上海、合肥、北京4家人才工作站。

一些企业还采取期权、技术入股、特殊津贴等激励措施招才，建立"星期天工程师""候鸟型"专家柔性引进机制。截至目前，共有11个科技创新团队落户宁国市，广泛分布于石墨烯材料、精准医疗、精密机械、环保设备等多个领域。