【江西】定南以考促学常态化

《中国组织人事报》

钟梅

本报定南讯 （通讯员 钟梅）为深入学习贯彻党的十九大精神，江西定南县近期建立常态化以考促学制度，采取"定时间""定主题""定等次"等方式，推进干部以考促学、以学促干，着力建设高素质专业化干部队伍。

该县规定测试对象为全县科级干部，视情扩大到其他干部，测试每季度开展一次；每次测试确定不同主题和内容，在指定的标准化考场、采取限时闭卷方式进行；理论知识测试成绩作为干部年度考核、评先评优的重要依据，科级干部参加集中测试，一年内个人测试成绩不合格达2次以上（含2次）的，其个人当年年度考核不得评为优秀等次，并由县委组织部约谈提醒。