上海人才服务行业协会
首页
协会概况
协会简介协会章程组织架构
协会动态
协会公告协会要闻协会简讯一周安排工作报告节日祝福
会员服务
会员概况会员新闻会长风采理事风采
职称评定
高级职称
考试信息
劳动关系协调师企业人力资源管理师(薪税师)
培训服务
培训新闻中介师(员)考试及继续教育信息 推荐培训
研究发展
信息统计授权指数研究报告
政策法规
政府法规行业标准行规行约
劳务派遣分会
分会概况分会动态
专业小组
专业小组
专家名录
专家名录
商务信息
商机嫁接渠道链接

【江苏】睢宁:18条红线整治村干部不作为

  • 上海人才服务行业协会
  • 浏览量:4
  • 发布时间: 2019-08-06

《中国组织人事报》

睢祖轩

本报睢宁讯 (通讯员 睢祖轩)近日,江苏睢宁县出台不合格村组干部组织处理意见,着力整治少数村组干部存在的"不同心、不作为、乱作为、不在岗"等问题,切实增强村"两委"班子整体功能。

该县从政治作风不合格、落实工作不过硬、遵守纪律不严格、履行职责不正常四个方面,划出18条村组干部不合格具体表现情形。如公开散布违背党的理论和路线方针政策言论;未完成履职承诺,在当年度民主评议中被评定为不称职;公款吃喝、铺张浪费、违反中央"八项规定"和省、市委"十项规定"精神;不能正常执行村干部轮班值班制度,连续3次在镇(街道)或县委组织部常态化巡查中被查实无故脱岗。对认定为不合格的村组干部,视情节轻重给予批评教育、通报批评、调离岗位、降免职等组织处理。

首页|
协会概况|
协会动态|
会员服务|
职称评定|
考试信息|
培训服务|
研究发展|
政策法规|
劳务派遣分会|
专业小组|
专家名录|
商务信息

小程序

公众号

Tel:021-32508112
Email:021-32508112
地址:上海市静安区梅园路77号1815、1817室

上海人才服务行业协会 版权所有 © 协会易 技术支持沪ICP备17037429号