【云南】武定县人社局：“四晒”提升机关效能

《中国组织人事报》

杨明修

本报武定讯 （通讯员 杨明修）今年以来，云南武定县人社局通过"晒打算""晒动态""晒履职""晒绩效"等方式，大力提高机关效能和服务质量。

"晒打算"，公开工作安排促勤"想事"。该局及内设各股室及时制定公开全年、半年工作计划要点，每月底提交下月重点工作安排。"晒动态"，公开工作进展促多"干事"。每半月，各股室报告半月要事，每月统计工作动态，办公室定期通报统计数据和统计工作进展情况。"晒履职"，会议陈述交流促善"谋事"。每季度各科级干部报告工作举措、工作进展和存在的问题以及意见建议、下一步工作打算，局领导对各股室工作一一点评。"晒绩效"，全面考核评估促共"成事"。修改完善各项工作绩效考核和单项考核评估办法，每季度对凡能量化考核的工作，都进行考核评估，并及时通报。