【吉林】通化县：“四种方式”抓实党建述职评议

《中国组织人事报》

张霞 庄宏伟

本报通化讯 （通讯员 张霞 庄宏伟）近期，吉林通化县在党（工）委书记抓基层党建述职评议考核工作中，紧扣重点任务和薄弱环节，通过清单式述职、联审式评议、答辩式质询和跟踪式整改"四种方式"，倒逼党（工）委书记真正把基层党建责任放在心上、扛在肩上。

该县要求每名述职书记分别列出成绩清单、问题清单、任务清单，做到有做法、有数据、有实例，讲成绩言之有物、讲问题实实在在、讲打算思路清晰。在述职现场，上级党组织根据年度基层党建工作考核情况、党建重点任务完成情况、平时调研暗访了解的情况对述职书记进行评议。述职结束后，由"两代表一委员"和干部群众代表对述职书记进行现场提问，述职书记逐一进行细致解答。对述职书记列出的问题清单和任务清单，该县要求各位书记认真制定整改方案、明确整改措施、设定整改时限，各党（工）委采取督查检查方式，跟踪督促整改落实，防止一述了之。