【河北】秦皇岛海港区：走企业访人才

《中国组织人事报》

杨丽桐

本报秦皇岛讯 （通讯员 杨丽桐）近日，河北省秦皇岛市海港区在辖区有代表性的40余家科技创新型企业和具备较大发展潜力的成长型企业中开展了"走企业、访人才"活动，进一步增强人才工作的针对性、前瞻性和实效性。

活动采取直接深入企业走访、座谈、参观的形式进行。"送政策"，积极向企业宣传人才工作的新政策、新信息；"看现状"，了解企业现有人才结构、引进高端人才情况，在人才引进、培养、激励等方面的做法和经验等；"访人才"，寻访企业中各类优秀人才；"问需求"，掌握企业对人才的需求情况及在柔性引才引智方面的建议等；"解难题"，针对企业在人才工作中面临的突出问题提供有效帮助；"征建议"，征求企业对新形势下如何做好人才工作的意见建议。活动共收集关于人才引进、人才职称评定、人才培训等方面意见建议20余条，为企业协调解决人才发展中的实际困难10余个，建立了企业档案资料库、企业优秀人才信息库和驻区企业需求清单。