【天津】宝坻区：选派干部赴京实训

《中国组织人事报》

张甫光

本报天津讯 （通讯员 张甫光）为融入、推动京津冀协同发展，今年以来，天津市宝坻区加大选派年轻干部赴京学习锻炼力度，提高选派针对性和实效性，着力提升干部能力素质。目前，全区已选派22名优秀处科级干部赴17个中央部委及企事业单位学习锻炼，时间为一年。

在干部选派上，该区要求选派干部年龄在43岁以下，第一学历为全日制大学本科及以上，政治素质高、事业心强，有较强的协调能力和文字水平，熟悉招商引资、信息调研等工作。注重选派优秀年轻干部到中央部委加强素质提升教育；选派经济岗位干部到北京区县工业园区加强工作能力实训；选派高层次技术人才到科技部门和有关企业加强业务拓展培训，切实提升素质、锤炼作风。区委组织部定期或不定期通过电话询问、座谈、考察等形式，对选派干部的学习工作和遵守纪律等情况进行随机抽查，确保每名干部学习锻炼取得实实在在效果。