【沈阳】试行公务员及时奖励办法

《中国组织人事报》

杨国良

本报沈阳讯 （通讯员 杨国良）笔者日前从沈阳市人社局了解到，为激发公务员的内生动力，今年该市将试行公务员及时奖励办法，及时奖励范围包括在处理突发事件和承担专项重要工作中，承办具体任务发挥直接作用的公务员，含参公人员。

公务员奖励包括定期奖励和及时奖励，此前，及时奖励很少开展。及时奖励分为嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予模范公务员称号，奖励数量为每年1500人。参照相关规定，及时奖励数量原则上每年不得超过全市公务员总数的3%，给予及时奖励的公务员不得超过参评公务员总数的20%，记三等功以上奖励总数不得超过获奖人员总数的20%。