【广东】博罗县:第一书记与派出单位同考核
- 上海人才服务行业协会
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- 发布时间: 2017-07-31
《中国组织人事报》
苏超强
本报博罗讯 (通讯员 苏超强)去年以来,广东博罗县建立第一书记与派出单位同考核机制,充分发挥第一书记考核结果效用。
该县将第一书记考核结果存入个人档案,在派出单位干部调整、评先评优时,优先考虑表现优秀的第一书记。坚持将考核结果作为评价派出单位领导班子和领导干部年度工作的重要内容,并把第一书记年终考核结果纳入派出单位党建工作年终考核范畴。



《中国组织人事报》
苏超强
本报博罗讯 (通讯员 苏超强)去年以来,广东博罗县建立第一书记与派出单位同考核机制,充分发挥第一书记考核结果效用。
该县将第一书记考核结果存入个人档案,在派出单位干部调整、评先评优时,优先考虑表现优秀的第一书记。坚持将考核结果作为评价派出单位领导班子和领导干部年度工作的重要内容,并把第一书记年终考核结果纳入派出单位党建工作年终考核范畴。