【河北】滦县提升人事争议调解仲裁效能

《中国组织人事报》

陈志亮

本报滦县讯 （通讯员 陈志亮）近年来，河北省滦县人社局打造劳动人事争议维权"绿色通道"，全面提升劳动人事仲裁工作运行质量和效能，倾力构建和谐劳动关系。

加强基层平台建设，健全预防调解组织。在全县以镇（街道办）、园区为单位确立17个基层劳动人事争议调解中心，做到组织、人员、场所、制度、工作"五落实"，通过政策培训、技巧讲解、现场指导以及QQ群交流平台等方式，全力提升基层组织人员的调解能力。加强法律法规宣传，提高守法维权意识。该局在工作中注重宣传法律法规，规范企业守法经营，提高劳动者依法维权的意识与能力，将劳动人事保障政策法规宣传贯穿工作始终。实施调裁公开审理，实现裁审体制结合。坚持"调裁结合，以调为主"，做到及时介入、有效疏导、快速处置，加大仲裁办案督查力度，进一步提高仲裁效能和办案质量。充分发挥劳动人事争议仲裁"调解柔、裁决公"的特点，推行开庭时间公开、审理程序公开、裁决依据公开、仲裁结果公开，严格执行法律法规适用和裁审标准。