【内蒙古】包头市青山区积分制管理促党员发挥作用

《中国组织人事报》

郭俊丽

本报包头讯 （通讯员 郭俊丽）近年来，内蒙古包头市青山区对党员进行分类管理和积分制考核，进一步提升党员教育管理科学化水平。

在分类管理的基础上，该区将党员发挥作用情况以百分制形式进行量化，从日常行为积分、民主评议积分和党组织评定积分3个环节，按不同权重比例算出最终积分。支部为每个党员分别建立积分台账，每季度登记党员积分情况，年底汇总，党员个人有《积分手册》相对应。支部每年底组织开展党员自评和互评，由全体党员和群众代表（占党员总数的50%）民主测评。采取"党支部（党总支）决议、党（工）委审批、区委组织部审核"的三级认定程序最终确定不合格党员。党员年终评定积分在60分以下者为不合格党员，积分在60分-69分之间或民主测评合格率达不到50%者为基本合格党员，70分以上为合格党员，85分以上者为优秀党员。