【陕西】咸阳市创新柔性引才方式借智发展

《中国组织人事报》

杨锋

本报咸阳讯 （通讯员 杨锋）今年以来，陕西咸阳市通过开展校地合作，加大"项目引才"力度，推行首席专家制度，实施院士引领工程，拓宽柔性引才渠道，借智发展。

该市与西安交通大学、西北工业大学、西北农林科技大学等院校签订合作协议，建立科研实践基地，利用高校优质人才资源服务带动产业发展。加大"项目引才"力度，共执行引智项目16个，来咸专家75人次，为延长石油集团橡胶有限公司等单位聘请外国专家24人次，引进金融、信息、农业产业化等领域的中央和省博士服务团成员4名。推行首席专家制度，聘请知名高校、科研院所的优秀专家21名担任中小科技企业首席工程师和涉农企业首席农艺师，帮助企业解决生产和新产品研发中的技术难题，协助建立研发平台，推动科技成果转移转化。实施院士引领工程，引进中国科学院、中国工程院院士，建设"陕西省院士工作站"2个，依托省级院士工作站分行业、分系统开展专家学术交流，帮助基层解决问题。