【黑龙江】黑河市爱辉区在联系基层中强化日常考察

《中国组织人事报》

吕旭升

本报黑河讯 （通讯员 吕旭升）近年来，黑龙江黑河市爱辉区开展组工干部联系基层活动，全面掌握干部在日常工作特别是紧要关头、关键时刻的现实表现，进一步考实评准干部。

该区将各机关、企事业单位划分成党群、执法监督等七个类别。以组织部副部长为组长，所分管各组室为成员，组成三个工作组，每个工作组至少以4人为基本单位具体负责联系一类基层班子，把基层部门落实到每名组工干部人头上。通过实地走访、查阅资料、参与基层活动等方式，了解班子、干部的日常表现。根据了解情况，真实、客观地记录在工作记实表等26种工作表中，年末对其进行定性考评，量化评价综合得分=民主测评得分×40%+定性评价得分×60%，并将考核结果运用到区委决策、调整班子、选拔干部中，最大限度地激发领导干部干事创业的内生动力和信心决心。