【广东】惠州惠阳区交流轮岗培养组工干部

《中国组织人事报》

惠州组

本报惠州讯 （通讯员 惠州组）今年以来，广东惠州市惠阳区委组织部建立两项常态化机制加强对组工干部的培养。

该区建立交流轮岗常态化机制，推行内设科室副职干部交流轮岗制度，对部机关80%的内设科室副职干部进行交流轮岗，促进组工干部成为业务工作的"多面手"。建立交流学习常态化机制，完善部机关干部学习制度，开设组工学习论坛，由部领导和各科室结合工作或生活，以互动式、研讨式等形式轮流讲学，已有两名部领导带头上台讲学。