【陕西】城固县村官进机关进企业进社区锻炼

《中国组织人事报》

李廷伟

本报城固讯 （通讯员 李廷伟）今年以来，陕西城固县拓宽锻炼和培养渠道，选调30名大学生村官进机关、进企业、进社区全程跟班锻炼，帮助他们积累工作经验，提升服务群众的能力。

该县安排大学生村官到组织、农业、发改、信访等部门，通过领导带、科长帮、业务练，提升学用政策能力；进企业的大学生村官被安排到生产管理、安全、节能减排等岗位，由企业选派技术骨干和业务能手进行岗位帮带，增强服务企业能力；进社区的大学生村官被安排到城市社区服务中心，担任矛盾纠纷调解员、民情联络员等，增强社会管理能力。锻炼期间实行双重管理，由挂职单位根据村官平时德才表现和工作实绩做出书面鉴定，形成考核意见，作为年度考核、评先定优的重要依据。目前，参与锻炼的大学生村官累计协助部门完成工作任务140项，协助企业解决生产技术难题45个，帮助社区排查化解矛盾纠纷40余起。