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【河北】冀州市督导调查强化日常考核

  • 上海人才服务行业协会
  • 浏览量:2
  • 发布时间: 2014-07-17

本报冀州讯 (通讯员 陈金泉)去年以来,河北省冀州市积极改进干部考核机制,采取"两督导、两调查"方式,加大日常考核工作力度。

两督导,即工作月报跟踪督导,每月第一个工作日,各乡镇、市直各部门及时向市委组织部上报业务工作、重点工作完成情况,工作取得重大突破、工作出现较大失误、发生重大责任事故情况等;重点工作记账式督导,对全市 193项重点工作,分别建立考核台帐,并设计考核卡,全程记录各项工作完成进度。两调查,即作风建设反向调查,通过季度普查与分类抽查,了解各单位班子和干部在工作作风,特别是在四风方面存在的问题;职能工作调查,重点对市直部门、窗口单位,开展职能工作综合测评,调动干部务实进取积极性。

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