浙江嘉兴经开区为企业成长提供全生命周期服务

《中国组织人事报》

顾丽东

本报嘉兴讯 （通讯员 顾丽东）近年来，浙江嘉兴经开区着力打造以浙江长三角人才大厦、浙江长三角高层次人才创新园“一楼一园”为主体的人才发展平台，为企业成长提供全生命周期服务，助力人才创新创业发展。截至目前，已有500多家企业入驻，先后培育独角兽企业和主板上市公司各1家。

品牌团队“专业化”服务。在人才大厦常设长三角人才一体化发展城市联盟秘书处，引进留学人员实践基地、“红船服务”总联盟等专业机构，常态化提供科技金融、政策咨询等服务。成功帮助太美医疗在上海、杭州等地设立研发中心和运营中心8个，实现“创新在域外、孵化在本地”。

创业助理“精准化”服务。选派机关部门中具有金融、经济、管理等专业背景的“一把手”担任创业助理，按需为人才提供精准服务。目前，已累计选派创业助理7批208人次，服务人才科技企业316家，有效助力和达科技、巨磁智能等一大批企业做大做强。

智慧平台“数字化”服务。创新设立“智汇驿站”，打造数字化全景指挥中心平台，为入驻企业提供免费快捷的“管家服务”。今年6月，嘉兴经开区在杭州市创新建立嘉杭人才驿站，通过加强两地产业和人才互动，健全全链条闭环管理服务机制。省级人才项目浙江锐鹰传感技术有限公司是首家布点嘉杭人才驿站的嘉兴经开企业。“驿站帮助公司在杭州更好的招才引智，实现公司在嘉兴和杭州两地更好更快地发展。”企业负责人刘伟说。