陕西靖边加强驻村工作队选育管用

《中国组织人事报》

靖组轩

本报靖边讯 （通讯员 靖组轩）近些年来，靖边县委组织部坚持打好选育管用“组合拳”，强化驻村第一书记选派与管理，引导84名驻村第一书记、166名工作队员扎根一线、融入群众、奉献基层，为乡村振兴提供保障。

坚持科学选派，结合选派对象能力特长、学历背景、工作特点，选派119名熟悉经济工作特别是具有涉农专业技术特长的党员到乡村振兴任务重的村，选派75名熟悉基层社会治理的党员到矛盾纠纷突出的村，确保驻村工作队人岗相适、才尽其用。坚持精心培育，通过单位帮驻村工作队带动扎根基层，工作队帮群众带动强村富民，提升党建质量、产业质效、治理水平、服务效率、群众口碑“双帮双带五提升”活动，引导驻村工作队尽快转换身份，做到身到基层，心入基层。坚持双向管理，实行“派出单位+属地党委”联建联管制度，通过向派出单位下发工作提醒函，派出单位到村进行调研指导，镇党委与派出单位召开驻村帮扶联席会议等方式，有效解决驻村工作队队员生活工作难题250余件。