江西铜鼓党建指导员助企解难

《中国组织人事报》

金宇

本报铜鼓讯 （通讯员 金宇）近些年来，铜鼓县分级选派党建指导员入企，通过配强服务力量、调动部门合力、综合评价考核等，不断优化助企服务方式，助推非公企业发展提质增效。截至目前，已向园区企业一对一选派党建指导员32名，指导30家企业建立完善企业规章制度60余项，帮助解决问题320个，协助申请项目资金700余万元。

依托“县—园区—社区—网格”四级联动体系，从机关、企事业单位中挑选党建、经济、招商等工作经验丰富的党员担任党建指导员，分级入企帮带发展。党建指导员以线上线下的形式，为企业职工宣讲党务知识，宣传涉企法律法规及惠企政策，帮助企业规范开展党建工作。依托“管家码APP”，在线征集企业职工“微心愿”，由党建指导员及派出单位第一时间帮助解决。党建指导员每半个月上报问题清单，按照个性、共性、疑难问题等类型，整理归纳形成“企业幸福账单”，厘清园区各部门、单位职责，由相关单位逐一对照认领，形成问题闭环解决机制。

采取自我评价、企业主评价、党员及职工评价的方式，对党建指导员进行综合评定，服务好、成效好、满意度高的，在职级晋升和年度考核评优时予以优先考虑。