山东东平校地合作架起“人才金桥”
《中国组织人事报》
王元志
本报东平讯 （通讯员 王元志）近年来，山东东平县先后与23所高校院建立合作关系，搭建人才金桥，引进高层次人才100多名，推进成果转化34项。
政府搭台，唱人才戏。把产业资源优势与高校人才优势紧密结合，着力构建以“人才共育、资源共享、合作共赢”为重点的“1+3”校地合作格局。建立“3个1”沟通联络机制，即每个合作高校明确1个职能部门联络，建立1个工作专班，确定1名联络人员。设立人才工作专项资金，鼓励支持企业与高校开展人才、科技和项目合作，助力用人主体引才。
建强平台，筑巢引凤。各类高校院所在东平建设教学研实践基地12处，东平县在苏州、济南等人才集聚城市建设人才飞地3处，引进专家人才60余人。与山东大学共建山东大学泰山科技园，着力打造创新创业平台和人才集聚“小高地”。与济南大学共同成立济南大学·东平产业技术研究院。成立东平县引才工作济南大学站。与山东省花生研究所共建东平研究中心，引进张智猛等2名专家，重点围绕良种繁育等方面开展科研攻关。
产才融合，合作共赢。围绕13个重点产业链（产业园）和重点人才企业，深挖“卡脖子”技术需求，定期开展产业发展论坛、科技成果研讨会、技术交流和成果转化等活动，已累计举办高校成果对接活动15场，转移转化科技成果70项，解决了企业研发的难点堵点。自2022年以来，有69个研发项目与专利技术被运用到实际生产当中，全县技术交易额1.66亿元。海工科技、蝰蛇智能装备等11家企业纳入国家级科技型中小企业库，推动形成新兴产业“顶天立地”新格局。
