辽宁抚顺实施乡土人才“归巢计划”

《中国组织人事报》

马思路

本报抚顺讯 （通讯员 马思路）近年来，辽宁抚顺市大力实施乡土人才“归巢计划”，通过产业集聚、政策吸引、暖心服务，引导在外能人返乡就业创业，为乡村振兴提供强劲动能。

紧跟特色富民产业发展需求，先后投入2亿元，实施新时代“三向培养”工程、“乡土人才培育”工程和“人才暖心安心”工程，出台“双招双引”计划、“人才驱动战略”计划、城郊型特色农业扶持政策等6项引才育才举措，为人才返乡创业就业提供项目补贴、贷款、土地、技术等全链条支持。积极拓宽人才回流渠道，通过县级干部走访慰问、组织优质产业项目观摩会、召开优秀人才座谈会等形式，吸引在外优秀乡土人才返乡创业就业。制定奖励政策，鼓励县内人力资源机构、社会组织和个人，发挥“伯乐”作用，依托产业联盟、行业协会、人才工作站等渠道为全县重点产业和重点项目储备优秀人才。

着眼返乡人员生产、生活服务保障，协调财政、农业农村、市场监管等职能部门梳理17项服务清单。建立“三对一”人才服务体系，从县级领导班子成员、乡镇领导班子成员、村党组织成员，各选派1名返乡人员帮扶联络人，帮助协调土地、资金、医疗等事宜，为返乡人员提供全方位的“一站式”服务。