浙江丽水发布“共富工坊”管理规范

《中国组织人事报》

丽组轩

本报丽水讯 （通讯员 丽组轩）近年来，浙江丽水市通过党建联建、跨山统筹等方式，大力推进“共富工坊”建设，目前已建成599家，带动4.7万余名群众在家门口就业致富。针对工坊管理存在供需对接不精准、人员管理不顺畅、工坊经营管理粗放等问题，近日，丽水市发布“共富工坊”管理规范，推进党建引领“共富工坊”规范化、标准化、品牌化建设。

在总则中明确，要依托党建联建机制，设立工坊党组织，组建红色管家队，构建党建联建图、工坊运行图、红色管家图等“一坊三图”工作机制。建立乡镇领导联产业、驻村（联社）干部联技能、乡贤能人联资源、村（社）干部联运行、网格党员联服务的联系制度，助力工坊建设。

工坊类型上，在省定六类工坊类型基础上，巩固深化“6+N”工坊分类体系，补充流动供销、侨助共富等特色类型工坊。品牌建设上，结合山区实际，以丽水山坊为母品牌，联动丽水山耕、丽水山景等区域公共品牌，建立工坊“1+N”母子品牌共建模式。推广丽水山递、共富学堂等特色做法，破解工坊产品物流难题，完善工坊技能赋能。对工坊场地要求、模式要求进行规定。