贵州贵阳市观山湖区为新就业群体撑起法治“后盾”

《中国组织人事报》

母文健

本报贵阳讯 （通讯员 母文健）近些年来，为有效维护新就业群体合法权益，观山湖区通过创机制、搭平台、强队伍，为新就业群体提供坚实法治保障。

针对新就业群体分布散、流动频繁等特点，观山湖区两新工委分领域成立行业党委，精准摸排党员信息，成立流动党支部，建立起“村（社区）党组织收集诉求—反馈属地镇（街道）党（工）委—派单至行业党委—行业党委分办督办—结果反馈”联动闭环服务机制，准确掌握并处理新就业群体反馈的问题，形成共同参与、共同探索、共同服务的工作局面。

区委组织部牵头，整合人社、工会等部门力量，依托区政务服务中心、镇（街道）党群服务中心创新成立区、镇（街道）两级“职工维权服务站”，开通维权服务专线，为新就业群体提供咨询疏导、劳动仲裁、法律援助等服务，打通维权“最后一米”。

结合诉源治理，选优配强调解队伍，创新聘用兼职仲裁员参与案件办理，缩短排庭时间，提升仲裁办案质效。成立党员志愿服务队，引导社区党员律师、网格长等围绕新就业群体关注的问题上门普法宣传，增强新就业群体法律意识。