四川锻造治蜀兴川公务员队伍

《中国组织人事报》

川组轩

本报成都讯 （通讯员 川组轩）近年来，四川始终在党和国家事业全局和新时代治蜀兴川大局中谋划和推进公务员工作，推动制度优势转化为治理效能。

坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，作为公务员培训的首课、主课、必修课，办好市厅级公务员专题培训和县处级公务员全员轮训；举办公务员初任培训，帮助大家“扣好第一粒扣子”。

围绕“抓好后继有人这个根本大计”，统筹做好考录、调任、聘任、转任（遴选）等工作，形成源源不断培养高素质专业化公务员的强大合力。通过开展急需紧缺专业选调生工作，引进高校应届毕业生10216人，为全省重点区域、重点领域有针对性充实了一大批优秀年轻干部；提拔遴选10名优秀乡镇（街道）党政主要负责同志到省直机关担任副处级领导干部；开展聘任制公务员招聘，精准破解高层次专业岗位公务员缺乏难题。

加强干部资源统筹调配和优化配置，对在拼经济搞建设主战场以及乡村振兴等基层一线中表现突出的公务员优先晋升职级。以科学考核导向引领干事创业导向，完善公务员及时奖励等有关制度。