浙江德清“三结对”为人才创业保驾护航

《中国组织人事报》

德组轩

本报德清讯 （通讯员 德组轩）今年以来，浙江德清县实施高层次人才创业“三结对”行动，全链条服务人才，构建“引进人才、托举人才、成就人才”的聚才汇智生态圈。

企业结对，拓宽互助渠道。坚持产业聚焦、服务精准、管理专业导向，分产业分主题定向举办高层次人才产业沙龙活动。通过邀请本地上下游企业现场产品推介、自由问计询价、当场下单签约等形式，为企业家们提供交流平台，促进行业互动、资源共享和产业发展。定期定点举办企业“上门问诊”活动，通过收集企业发展难题，梳理形成需求清单、问题清单、意见清单，贯通上下游企业产业链，实现资源有效交互。截至目前，已举办人才产业沙龙等活动32期，服务企业213家。

项目结对，优化营商环境。配备专人落实科技人才创业项目“六个一律”，即“帮办代办项目一律跟踪到底、帮办代办一律无偿服务、办理所需材料一律一次告知、可合并精减环节一律优化简化、办理进度及结果一律及时反馈、服务情况一律全程监督”，及时掌握项目建设进展、需求困难，梳理并协调解决人才创业项目落地中的难题，推动人才创业项目快开工、快建设、快投产。实施以来，平均节约项目时间成本超20%，成功帮办代办项目65个。

代表结对，增强情感纽带。组织开展“代表·人才一家亲”主题活动，在人才服务综合体等阵地设立“代表·人才一家亲”会客厅，按照“人缘、地缘、业缘、趣缘”，通过双向选择促高层次人才与人大代表结亲。通过“自由组合+集中活动”，以代表带动人才深入了解德清，结对开展观光、走访、调研等活动，让人才沉浸式了解德清产业发展、名胜风光。今年以来，组织开展登山、人才集市、观影等活动32次，广受来德人才好评。