安徽宣城：抢占新赛道育才兴企

《中国组织人事报》

范英君

本报宣城讯 （通讯员 范英君）近年来，安徽宣城市实施“企业菁英特训计划”，坚持高端引领重点培训、分级分类普遍培训、政企联动专题培训，着力提升企业经营管理人才整体素质，这样的培训反馈在企业家群体中屡见不鲜。

以培养全球视野和战略思维为目标，连续两年举办企业领航人才战略培训班，培训头部企业家等93人，包含重点上市公司负责人、重点上市后备企业负责人。同时借助培训契机，举办企业家座谈会暨招商推介会，助推“双招双引”工作。

采取“市级示范培训+县级全面覆盖”方式，5年一个周期将全市规模以上工业企业和限额以上商贸企业主要负责人轮训一遍。围绕做大做强目标，每年举办国有企业干部能力提升培训班；针对民营企业家，突出加强政治引领，在延安大学等举办民营企业家理想信念教育培训班。

创新政企联学模式，聚焦市“2+3+4”主导产业及县（市、区）首位产业，先后举办数字经济和人工智能、电机泵阀产业等专题研讨班。培训突出实战实操实务，围绕新型工业化、园区和项目建设、资本运营、新能源产业发展等主题，先后邀请产业政策专家、龙头企业负责人、金融投资机构高管授课，安排12县（市、区）党政主要负责同志介绍情况，累计选调干部、企业负责同志6000余人“同上一堂课”，帮助掌握宏观经济形势、产业发展规律。