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江西上饶健全流动党员协同联管机制红先锋“安家”长三角

  • 上海人才服务行业协会
  • 浏览量:2
  • 发布时间: 2026-01-07

《中国组织人事报》

饶组轩

本报上饶讯 (通讯员 饶组轩)江西上饶毗邻长三角地区,每年有超过百万人口到外省就业创业,其中超过60%的流动党员在上海、浙江等地。今年以来,上饶市建立健全长三角区域流动党员协同联管机制,通过排查纳管、共建共管、搭建平台,把流动党员打造成服务发展的先锋力量。

采取流出地排查、流入地核查、流动党员党组织协查“三方联动”的方式摸排,录入党员信息系统,推动流动党员就近就便到流入地党组织或流动党员党组织报到。坚持工作单位党组织纳管一批、流入地村(社区)党组织纳管一批、流动党员党组织纳管一批、转移党组织关系一批等“四个一批”,构建起流动党员“流出即知、流入即管”的闭环体系,在长三角区域基本实现流动党员党组织管理全覆盖。

依托市政府驻上海联络处成立驻长三角流动党员党委,作为在长三角区域流动党员管理一级党委;在上海松江区、浙江杭州市等流动党员重点集聚区,由市本级成立流动党员党委作为二级党委;在其他地方由县(市、区)成立流动党员党组织,从而在长三角区域建立起“1+3+N”流动党员组织体系。市县两级组织部门与流入地组织部门签订共建共管协议32份,建立信息互通、项目管理、定期沟通、资源共享、指导激励机制,明确双方职责分工,实现党员共管、场所共用、活动共办。

发挥长三角流动党员党组织桥梁纽带作用,深入开展招商引资、招才引智活动,促成20个项目落地,投资金额达32.8亿元。针对党组织推荐的返乡创业就业人员,流出地建立专项储备机制,目前已有296名流动党员纳入村“两委”干部后备力量进行重点培育。整合优秀党员组建法律人才联谊会、科技教育人才联谊会等,凝聚在外法律、教育等行业人才资源,打造“乡音说事”、法律援助室等一批老乡交流平台,帮助在外党员和群众解决经营、维权、入学等急难愁盼问题2000余个。


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