云南蒙自特派员“驻企攀登”服务在一线到位 问题在一线解决

《中国组织人事报》

莫祖轩

本报蒙自讯 （通讯员 莫祖轩）今年以来，云南蒙自市开展特派员驻企攀登行动，选派一批熟悉项目建设和经济工作的干部驻企一对一包保服务，助推项目建设和企业发展，为优化营商环境凝聚发展力量。

精心挑选曾经担任过局长、乡镇党委书记等“一把手”岗位，且有丰富的项目建设、经济工作经验，熟悉政策的干部作为驻企特派员，每周到包保项目点现场办公不少于1次，深入企业实地查看企业生产经营、项目建设等，实时掌握企业生产经营和项目建设情况，对企业反馈的问题加大协调和督促办理力度。目前，已选派第一批15名驻企特派员上岗开展工作。

特派员开展实地调研和现场服务，全面了解企业生产经营状况，摸排政策落实过程中的堵点卡点，分别建立企业诉求建议、项目建设需求“两张清单”。每周与联系企业开展分析研判，根据影响企业经营和项目推进的症结精准施策。目前，15名驻企特派员包保30家企业的36个产业项目，收集项目建设中的困难问题104个，现场协调解决55个，交有关部门协调办理49个。

为防止驻企服务“走形式”“出工不出力”，围绕服务效能、项目进度、企业满意度三个方面，对特派员驻企情况综合量化评价，纳入日常积分管理，每月公示积分排名，年终进行综合评价。纪检监察、组织部门采取实地督查、电话抽查、回访企业、开展满意度测评等方式，全面了解特派员发挥作用情况，对不认真履职、消极怠工、敷衍塞责的召回撤换、严肃追责问责。