西藏：集聚援藏力量“双招双引”
《中国组织人事报》
藏组轩
本报拉萨讯 （通讯员 藏组轩）今年以来，西藏自治区党委组织部依托援藏渠道，大力开展招商引资、招才引智“双招双引”。截至目前，已实现援藏招商引资到位资金179.13亿元，引进各类人才218人，其中高层次人才106人、急需紧缺人才112人。
立足西藏经济社会发展现状和受援地需求，指导各援藏工作队以旅游文化、清洁能源、高原生物等产业为重点，招引一批大而强的项目、新而特的产业。实施人才强区战略和“育引用留”四大工程，着眼于高原特色人才基地建设，聚焦高原生态、地质、医药等领域，引进更多高层次优秀人才。
引导援藏干部人才结合实际开展工作，推动招引工作上层次、求突破、见成效。充分发挥桥梁纽带作用，拜访相关部门单位，参与进博会、广交会等国家级经贸展洽活动，诚邀企业人才。推进数字招引，开展线上推介、洽谈、签约；开展飞地招引，帮助受援地打造经济飞地、人才飞地，确保引进的项目、人才落地扎根；打破对口支援关系，强化组团招引，互通信息、共享资源，发挥整体效能。引进转化发达地区先进经验，推动受援地改善招引环境，对重大项目、重要人才和需要统筹解决的问题，协调主管部门、受援地市主要负责同志直接洽谈协调推进，提供专人专班服务。
组建工作专班，建立常态化招引机制，健全完善招商意向投资企业信息库，援藏领队亲自带队或派出小分队外出招引。指导各援藏工作队主动出击，重点到京津冀、长三角、粤港澳大湾区等地区，举办（合办）招引推介活动200余场次。在北京、上海等地发布高层次人才引进需求、技术合作需求和“揭榜挂帅”项目。
