江西龙南聚焦痛难点 为民办实事
《中国组织人事报》
邹泉 叶焕铭
本报龙南讯 （通讯员 邹泉 叶焕铭）自第二批主题教育开展以来，江西省龙南市人社局以“办实事、解民忧”为出发点，不断提升人社服务水平和服务质量，用实实在在的工作实绩检验主题教育成效。
立足岗位作奉献，实干担当展作为。把“立足岗位作贡献”活动作为开展“我为群众办实事”实践活动的重要载体，通过亮明党员身份、开展承诺践诺、争当先锋模范、树立良好形象等具体措施，设置党员先锋岗16个，组建党员突击队1个，引导党员干部履职尽责、优化服务，在就业创业、社会保障等工作中敬业奉献。
凝心聚力办实事，用心服务解民忧。直面企业和群众痛点难点问题，实施“我为群众办实事”项目7个，养老类、就业类等民生项目3个。优化社保服务，为行动不便、不会使用智能手机的百岁年老参保人员提供养老金领取资格“上门认证”。发挥好用工保障“蓄水池”作用，组织企业前往南昌、九江、新余等地9所高校开展专场宣讲招聘活动，签订校企合作协议6家，达成校企合作意向10家。延伸公共就业服务触角，在全市建设15个乡镇就业驿站，发布招聘信息2000余条，举办线下招聘活动12场，1200余名群众走进就业驿站求职登记，实现就业262人。
走好“四下基层”路，弘扬优良好作风。把学习践行“四下基层”作为推动工作、为民服务的有力抓手，聚焦企业所需、群众“急难愁盼”、重点工作推进中遇到的卡点堵点，通过实地走访、入户调查、基层宣讲、现场办公，深入群众开展工作，全力提升为民服务质效，成功化解信访积案和重点信访事项2件，工伤认定结案71件，实现失业人员再就业102人，帮助就业困难人员实现就业31人，接待群众政策咨询1500余人。
