【德国】职业礼仪：如何与同事达成有效的私下交流

Knigge im Beruf: Wie der Small-Talk mit Kollegen auf jeden Fall gelingt

Aller Anfang ist schwer. Für den Small-Talk mit Kollegen sollten Arbeitnehmer zuallererst nach Gemeinsamkeiten suchen. "Denn Gemeinsamkeiten machen sympathisch", erklärt die Karriereberaterin Carolin Lüdemann aus Stuttgart.

    Gemeinsamkeiten gebe es immer. "Man muss nur die Augen aufhalten." Ist die Altersspanne sehr groß - wie etwa zwischen Auszubildendem und Chef - bleibe immer die Gemeinsamkeit, dass die Kollegen zur gleichen Zeit am gleichen Ort sind und sich mit dem gleichen Wetter auseinandersetzen.

 "Nicht gut eignen sich konfliktträchtige Themen wie Religion und Sport", erklärt Lüdemann. Da verlassen Arbeitskollegen schnell den Boden des Small-Talks. Sind Arbeitnehmer in ein Fettnäpfchen hineingetreten, sei es wichtig, das Thema zu wechseln und einfach weiterzureden.

译文：

来自德国的职业礼仪培训师Carolin Lüdemann认为，企业员工与同事间的私下交流在起初都是比较难的，常见的做法就是寻找双方相似的共同点，这样才能意气相投的交流下去。

而寻找双方的共同点也不如想象中的难，即便是在年龄差距颇大的员工之间，例如见习学徒和老总，也一样可以找到共同点，只要努力注意细节即可，譬如和同事聊天时最差也可以讨论同一时间同一地点的天气状况。

Carolin Lüdemann认为："在不熟悉对方的情况下，诸如宗教和体育就不适合作为私下聊天的话题。这很有可能导致同事迅速脱离私下交流的状态。"所以，在察言观色的同时如何转移话题并将交流继续维持下去也是重要技能之一。

（翻译：岑唯群）

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