河北省青龙县今年上半年就业工作稳中有进

2015-08-11

河北省青龙县人社局今年上半年通过创新方法，优化服务，使就业再就业工作取得显著成效。其中，城镇新增就业3052人，农村劳动力转移就业3382人，城镇失业人员再就业1465人，就业困难人员再就业371人，分别完成全年目标任务的55.5%、84.6%、58.6%和61.8%。

一是扎实推进城乡劳动力转移就业。通过建立"政府推动、品牌促动、能人带动"的工作机制，不断发展壮大劳务经济，使农村劳动力转移就业成为农民增收致富的主要渠道。积极开展"春风行动"等大型劳务洽谈活动，为全县劳动者提供就业平台。采取"走出去，请进来"战略，主动与企业做好对接，建立稳固的劳务输出基地，不断加大"订单式"、"定向性"劳务输出。积极实施能人带动工程，通过外出致富能手带动本乡镇及周边乡镇劳动力转移就业，提高就业的规模化、组织化程度。充分发挥劳务品牌效应，积极推介和扩大"满乡服务员"等品牌的知名度，实现以品牌带动就业，以品牌促进增收。二是认真落实各项就业优惠政策。深入宣传并大力落实社保补贴、岗位补贴、小额担保贷款等促进就业扶持政策，力争实现符合条件人员应享尽享，共发放就业专项资金89万元。积极开展就业困难人员援助活动，开发公益性岗位68个，发放就业见习补贴70万元，为7名符合条件人员贷款贴息19万元。三是以多元化培训促进就业创业。结合全县项目开发、农业产业发展、劳务品牌输出，开展电焊技术、果树修剪等技能培训，提升劳动力技能水平。上半年，职业技能培训1049人。积极开展引导性培训，大力宣传本地脱贫致富典型事迹，引导城乡劳动力更新观念、破除"小农"意识。采取集中办班方式，对有创业愿望人员开展创业培训，讲解创业政策，提供创业项目推介、创业指导等服务，提高创业成功率，共培训667人。