启赫集团企业文化暨2019年度临时项目表彰大会隆重召开
- 上海人才服务行业协会
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- 发布时间: 2020-05-21
2020年05月16日,启赫集团战略与企业文化培训暨2019年度临时项目表彰大会在总部隆重召开。集团董事长张正德先生、江苏公司总经理刘芳女士、产教融合包振宇先生及各版块全体员工参加了会议。
本次大会分为两个阶段,第一阶段为江苏公司总经理刘芳女士对集团战略与企业文化进行详细讲解。第二阶段为2019年度临时项目表彰会议 。

集团战略与企业文化培训
会议当天上午,刘芳女士详细地讲解了集团10年战略,已经实现的、即将要实现的以及未来准备实现的,使大家对集团的战略布局有了充分的了解,对集团未来发展有了更加坚定的信心。
刘芳女士讲到:企业文化是企业在发展过程中形成的并为全体成员遵循的共同意识、思维方式、价值观念、行为规范及准则的总和。启赫的企业文化是有味道的,当进入启赫之后能感受到启赫人身上都带着一种共同的味道,一见面就能够感受到这种典型的特征。启赫的企业文化更是一种思维方式,当融入启赫之后,会发现启赫人思考问题的方式很相似。启赫人有着共同的价值观念,拥抱变化、追求卓越是我们企业文化的核心,客户至上、尊重人才、合作共赢是我们的经营理念。我们认为一家好公司必须具备三个条件:一是具有很强的生命力和竞争力;二是倒逼员工成长创造结果;三是愿意和员工共享成果,并让员工在组织中有成就感和幸福感。
最后刘芳女士用通俗易懂的比喻方式,从抽象的概念到实际发生在员工身边的案例,把企业文化讲的淋漓尽致,正面标杆、反面样本,大家听得好认真,希望深入理解启赫战略,融入启赫文化,做一个长久相伴的启赫人!

2019年度临时项目表彰大会
会议当天下午,启赫人期盼已久的2019年度临时项目表彰大会隆重召开了,会上各项目人员分别进行了案例故事分享,集团对各项目人员进行表彰并发放相关项目奖金。
集团临时项目自2015年开始迅速发展起来,实习生勤工俭学既可以减轻学生和家长的经济负担,毕业后也容易找到工作。一时间,工学交替成为职业教育热门的话题,本着加强学生动手能力、熟练实践技能、提高综合素质的主导思想,集团与全国各大中专院校针对在校学生社会实践活动建立了长期友好的合作关系。
在每年下半年,集团临时项目开始启动,近8000名来自全国各地的学生开始了长达四五个月的社会实践。客户企业也进入了用工高峰期,他们遇到订单急、周期短、缺口大、招工难的困境,启赫作为一家专业的人力资源公司,有责任也有义务为他们解决难题,临时项目应运而生,渐渐地成为了启赫集团金牌业务之一。
来自上海、苏州、无锡、南京、重庆、武汉等地的临时项目人员分别进行了每人15分钟的分享。15分钟太短,短的无法讲述临时项目的点点滴滴。服务时间太长,长的三个小时都讲不完,甚至可以让人回忆一生的时光。
他们用多形式、多案例、多故事及多维度进行了分享,多少个动人的画面让人心潮澎湃,多少个感人的瞬间,催人泪下。他们的宝贵经验值得集团其他人员借鉴。在这个疫情年,这段特别的经历,让全体启赫人时刻不忘项目的艰辛与不易,懂得珍惜现在,努力为集团发展做贡献。


颁发荣誉证书、发放项目奖金
他们全力完成任务,拿到荣誉和奖金的那一刻,他们的付出都值得了。
最佳开拓奖、最佳勇士奖、最佳后期服务奖、最佳教练奖、最佳风险奖以及最佳团队奖,疫情补贴、春节留守红包、法定节假日奖励以及最重要的项目奖金,共计6个荣誉奖项和4项奖励奖金。 当天下午在全体启赫人的见证下,集团董事长张正德先生携各单元高管代表公司向他们送上了祝贺与感谢,同时集团也兑现了承诺,充分验证了一句话,付出总有回报,付出终有回报!


会议总结
最后,集团董事长张正德先生对会议进行了总结发言。他表示临时项目有一个共同的特点:离开平时工作所在地、住在企业24h待命以及大部分的客户企业是第一次磨合,这是我们临时项目和其他地区公司项目的不同之处。企业订单急,需求大,产量不稳定、后勤跟不上,宿舍分散等等,面临的问题繁多复杂,加之遇上疫情,我们更是压力山大和责任山大,是兄弟姐妹们奋斗在一线,如果有3个词来表达,那就是感谢、感动和感叹!

️感谢:令出如山,闻令而动,我们原本没有临时项目小组,在短短20天的时间,他们客服各种困难临危受命,感谢他们识大体顾大局支持公司的发展!
感动:回看了几遍短视频,多少个画面呈现,揪心的、暖心的、激动人心的瞬间。他们办公软件简陋,宿舍成了办公室,膝盖成了办公桌;他们生活条件简陋,我们的家常便饭成了他们的期望,一碗清汤面成了他们多天的主食;疫情期间,多少次他们重任在肩,克服自己内心的恐慌去安慰别人,不顾自己的安危带学生去医院,这样的一举一动感动着客户、学生、家长及学校!
感叹:时间紧急,服务集中,答卷精彩,春节补贴也好、疫情补贴也好,各种荣誉奖金也罢,甚至邀请心理学专家做心理辅导 ,都难以表达我们的感谢感激之情,公司时刻牵挂着他们,也给予他们应有的回报。 他们在这个平台上成熟和成长了。 这份成长让我们启赫更能经历风雨,更能担当重任,一直航行在人力资源的海洋中!




