鼎鼐企业管理咨询（上海）有限公司——ILS统合学习系统
- 上海人才服务行业协会
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- 发布时间： 2015-08-19
培训目标：
1.提升员工个人学习的能力，增加成就感，
2.提升主管教导的效能，快速建立团队共识
3.提升有经验的教学者的教学技能,从行为的影响提升到从根本改变的思维开始.
4.提升组织训练绩效的管理模式，建立高绩效的学习型组织
5.加强激发个人、组织的创意、创新与潜在能力
6.成本效益最大化
培训对象：
-中、高层管理者
-部门主管、经理
-人力资源经理
-企业培训师
-自由讲师或顾问
培训纲要（基本内容）：
1.小班授课，着重成效，符合成人学习习惯。
2.混合式学习系统，课前测评，课中两天授课，整合了多元的学习方式,比如成人学习的各种不同神经感元、学习风格及思维偏好、视频、讨论、演练、体验活动、角色扮演、等等多样化的教学方式, 协助个人及讲师理解如何以学员为中心的教学设计模式与学习方法。
产品提供单位：
单位名称：鼎鼐企业管理咨询（上海）有限公司
网址：http://pst.hrstage.com
