上海人才服务行业协会
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沪大幅压缩明年出国培训规模能国内解决的不出国

  • 上海人才服务行业协会
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  • 发布时间: 2013-10-29

据《劳动报》报道,上海将大幅压缩2014年出国(境)培训规模。昨日,市外国专家局发布《关于上海市申报2014年度出国(境)培训项目计划的通知》,明确指出将严格控制党政干部出国(境)培训规模。凡是国内能够解决问题的,不得申报出国(境)培训项目。

据了解,上海要求各有关单位从实际需求出发申报2014年出国(境)培训项目计划。严格控制党政干部出国(境)培训规模。凡是国内能够解决问题的,不得申报出国(境)培训项目。不得因人找事、安排照顾、无实质内容、无实际需要及参观考察性质等一般性培训项目。

今后,本市出国(境)培训应围绕本市国际经济、金融、贸易、航运中心建设和大力发展先进制造业和现代服务业的需要,聚焦上海自由贸易区建设,重点放在体制改革、法制建设、重大科技攻关项目、行业关键技术、金融创新及风险防控、社会管理、民生保障及突发事件应对机制建立等方面,重点支持浦东新区综合配套改革先试先行区建设、创新型城区建设、高新技术产业区、汽车工业区、现代农业示范区、创新创业基地、留学人员创业园区建设等区域经济项目。

根据要求,上海加大对高层次专业技术人才和高技能人才培训项目的支持力度,统筹开展党政人才、企业经营管理人才、专业技术人员、高技能人才、农村实用人才和社会工作人才的出国(境)培训项目。市委组织部负责调训本市党委管理干部及其后备干部,区县党委组织部不直接组织境外培训。

通知指出,无外事审批权单位不得申报双跨培训团组项目。严禁组织以盈利为目的、高收费乱收费培训项目,坚决制止假借培训名义变相公款出国(境)旅游的行为。严格审查外方资助单位的背景和意图。凡背景复杂、专题敏感、成效不明显、对我无实际需要的项目,一律不予立项。每个出国(境)培训团组的人数和在外停留天数应按现行有关规定并根据培训任务需要和人员身份严格控制。

另外,在申报2014年出国(境)培训项目计划时,单位必须报送2013年出国(境)培训管理重点项目成果以及2013年已执行完毕的培训项目总结。没有报送的单位,将不予下达2014年出国(境)培训项目计划。

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